そんな新型うつ病の特徴を従来型のうつ病の特徴と比較しているのが以下。
テキストで起こしてみた。
新型うつ病と従来型うつ病との違い
従来型 | 新型 | |
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主な世代 |
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発症しやすい性格 |
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症状 |
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傾向 |
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治療 |
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これ見ると、うちのかみさんも調子が悪いだのどうのしょっちゅう言ってるが、
もしかしたら新型うつ病なんじゃないかと思ってきた。
にしても、確かにこれ、ただの怠け者なんじゃないかと思われても仕方がないような症状。
ただ、放ったらかしにしておくとこれが結構ヤバいことになるらしい。
□ 若手社員の「新型うつ」は単なるうつ病ではない!パニック障害の権威が職場の偏見と治療の誤解に警鐘――貝谷久宣・医療法人和楽会理事長に聞く|DOL特別レポート|ダイヤモンド・オンライン
――ちゃんとした治療ができないまま、そうした若者たちを放っておくとどうなるのでしょうか。うーむ。なんという病気!
前頭葉の機能がどんどん落ちていきます。うつの情動により扁桃体や海馬が過敏に活動すると、バックファイアーが起き、ますます機能が低下していく。記憶力も仕事の能力も落ちていき、悪くすると人格まで変容し、性格が子どもに戻って幼稚化していくことさえあります。
治療をしないで放っておくと人格が変わって子どもになってしまうらしい。
ってか、病気と言われずともにこんな人、時たまいるような気もするんですがあれはやっぱり病気だったんだねぇ。
なお、治療に関してだが上記記事内で以下のように解説。
□ 若手社員の「新型うつ」は単なるうつ病ではない!パニック障害の権威が職場の偏見と治療の誤解に警鐘――貝谷久宣・医療法人和楽会理事長に聞く|DOL特別レポート|ダイヤモンド・オンライン
――では、「非定型うつ病」にはどんな治療法がありますか。なるほど会社というシステムがこの病気の元凶の様子。
嫌悪刺激を「消去」することが必要です。
(中略)
人間に当てはめると、患者を嫌な上司の前に何度も出して、怒らせるのではなく、「いつもよくやっているな」と優しい言葉をかけさせればいい。
しかし、普通に考えれば、それは簡単なことではないでしょう。会社は本来、営利を目的にする団体であって、社員の治療のために存在するわけではないですから。
もっともそれを司っているのはお金(資本主義)というシステムなのでお金が元凶となる病気といえるかもしれない。
いや、決してお金の存在が悪いと言ってるわけではないです。
ってか、世の中には完璧というものは存在しないわけですからこれはまあ、仕方ないっちゃあ仕方ないよよねぇ。。